Bando europeo (sovvenzione) VP/2013/002 - Iniziative di informazione e formazione a favore delle organizzazioni dei lavoratori

per l'occupazione e gli affari sociali, come indicato nella Strategia Europa 2020: una strategia per la crescita intelligente, sostenibile e inclusiva.

Gli obiettivi di questo bando includono misure ed inziative che riguardano l'adattamento del dialogo sociale ai cambiamenti nell'occupazione e nel lavoro e relative sfide, come l'ammodernamento del mercato del lavoro, la qualità del lavoro, l'anticipazione, la preparazione e la gestione del cambiamento e ristrutturazione, la flexicurity, le competenze, la mobilità e la migrazione, l'occupazione dei giovani, i contributi alla strategia europea in materia di salute e di sicurezza, la riconciliazione tra vita professionale e vita familiare, l'uguaglianza di genere, le azioni nel settore dell'antidiscriminazione, l'invecchiamento attivo, l'inclusione attiva e il lavoro decente.

Saranno particolarmente apprezzate le misure che riguarderanno le dimensioni occupazionali e sociali delle priorità europee relativamente all'uscita dalla crisi economica ed il raggiungimento degli obiettivi della Strategia Europa 2020 e delle sue iniziative principali.

La linea di bilancio può essere utilizzata anche per finanziare azioni che coinvolgono rappresentanti delle organizzazioni dei lavoratori provenienti dai paesi candidati.

Si intende anche promuovere la partecipazione paritaria di donne e uomini negli organi decisionali delle organizzazioni dei lavoratori. L'accesso per le persone con disailibità deve essere assicurato per le misure finanziate nell'ambito di questa linea di bilancio.

Termini per la presentazione delle proposte:

il 31 dicembre 2013.

La Commissione organizzerà una giornata di networking a Bruxelles per i beneficiari nell'ambito di questo bando (data da confermare). I candidati devono pertanto assicurarsi che i costi per il viaggio, il vitto e l'alloggio per 2 persone (il project manager e possibilmente il financial manager) che si receranno a questo meeting siano incluse nel budget di progetto proposto.

deve trovarsi in uno degli Stati membri dell’Unione europea.

obblighi giuridici in loro nome e la responsabilità finanziaria.

I progetti dovranno coinvolgere co-partecipanti, entità affiliate o organizzazioni associate provenienti da diversi Stati membri dell'UE e/o paesi candidati, nel caso in cui a proposta non sia presentata da un'organizzazione dei lavoratori a livello europeo.

europee.

Il contributo comunitario potrà coprire fino al 90% dei costi totali ammissibili del progetto. I contributi in natura non saranno presi in considerazione.

A titolo di esempio: l'importo medio della sovvenzione concessa nel 2012 ai progetti era pari a 1750.000 EUR.

di realizzazione del progetto.

I candidati devono inoltre dare prova di disporre delle competenze operative (tecniche e gestionali) richieste per portare a buon fine il progetto.

Le proposte dovranno essere presentate elettronicamente tramite l'apposito sistema SWIM.

- 27 Stati membri dell'Unione europea (Austria, Belgio, Bulgaria, Cipro, Danimarca, Estonia, Finlandia, Francia, Germania, Grecia, Irlanda, Italia, Lettonia, Lituania, Lussemburgo, Malta, Olanda, Polonia, Portogallo, Regno Unito, Repubblica ceca, Repubblica slovacca, Romania, Slovenia, Spagna, Svezia, Ungheria)

- paesi candidati (ex Repubblica iugoslava di Macedonia, Turchia, Islanda, Montenegro e Serbia)

- Croazia