Emilia-Romagna - Interventi di formazione aggiuntiva in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro

Il bando intende rendere disponibili interventi formativi finalizzati a diffondere ulteriormente, rispetto a quanto già previsto dalla normativa di settore, la cultura della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e sostenere il concreto trasferimento di conoscenze a sostegno della consapevolezza dei rischi e per l’adozione delle più corrette misure di prevenzione dei fattori di rischio presenti nei luoghi di lavoro.

In risposta all’Avviso possono essere candidate operazioni che, nell’articolazione dei diversi progetti, rendano disponibili ai potenziali destinatari corsi di formazione definiti in coerenza e nel rispetto del catalogo degli interventi formativi di cui all’Allegato 1 dell’Accordo quadro, così come integralmente recepito con DGR 1492/2023.

I singoli progetti riconducibili a percorsi di formazione continua interaziendali (tip. C08b Formazione continua) devono essere costituiti da un solo corso di formazione coerente con gli standard comuni in termini di obiettivi, contenuti, durata e metodologie, definiti dal sopra citato allegato 1) all’Accordo e di seguito riportati: 

• Preposti - Tecnologie digitali a supporto della prevenzione
• Lavoratori e preposti - Tecnologie digitali a supporto della prevenzione
• Lavoratori e preposti - Tecnologie digitali a supporto della prevenzione
• Lavoratori - Tecnologie digitali a supporto della prevenzione
• Lavoratori e preposti - Innovazione tecnologica per la prevenzione dei rischi
• Lavoratori e preposti - Procedure e comportamenti per la prevenzione
• Lavoratori e preposti - Monitoraggio della sicurezza tramite i near miss
• Lavoratori e preposti - Aspetti gestionali
• Lavoratori e preposti - Aspetti gestionali
• Lavoratori e preposti - Attività legate al ruolo
• Preposti - Aspetti relazionali
• Lavoratori e preposti - Promozione della salute e stili di vita
• Lavoratori e preposti - Salute e sicurezza sul lavoro
• Lavoratori - Salute sul lavoro

I destinatari degli interventi formativi candidati a valere sull’Avviso, in coerenza con quanto disposto dall’Accordo, sono i lavoratori e i preposti - così come definiti dall’art.2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i. – occupati in imprese che esercitano la propria attività prevalente con i seguenti Codici ATECO:

• C23 - Fabbricazione di altri prodotti della lavorazione di minerali non metalliferi
• C33 - Riparazione, manutenzione e installazione di macchine e apparecchiature; e fornitura di acqua, reti fognarie, attività di gestione dei rifiuti e risanamento
• F41 - Costruzione di edifici
• F42 - Ingegneria civile
• F43 - Lavori di costruzione specializzati

Possono candidare operazioni in risposta all’Avviso, in qualità di soggetti gestori titolari delle stesse operazioni:

• organismi accreditati per l’ambito della Formazione continua e permanente ai sensi della DGR 177/2003 in quanto hanno presentato domanda ai sensi della DGR n. 201/2022 al 31 ottobre 2023 e nelle more della conclusione del procedimento, ricompresi nell’elenco approvato con determina dirigenziale vigente alla scadenza dell’avviso;

oppure

• organismi accreditati per l’ambito Formazione per l’accesso all’occupazione, continua e permanente FC ai sensi della DGR 201/2022 o che abbiano presentato domanda di accreditamento per tale ambito entro la data di scadenza dell’avviso.

La dotazione finanziaria complessiva ammonta a 877.723 Euro. Le operazioni devono prevedere, pena la non ammissibilità, un contributo pubblico richiesto non inferiore a 50.000 Euro e pari, al massimo, alla sopra richiamata dotazione complessiva.

Pagina web per formulari e documenti

Bando

Si consiglia di consultare regolarmente il sito web ufficiale del bando per gli aggiornamenti e le informazioni addizionali.